回國找份月薪多少的工作才滿意？

海歸要用多少年才能賺回留學費用？
留學在外5、6年基本要花費幾百萬，如果以月薪6000元計算，25年才能賺回留學費用。
大多數海歸在近期內是賺不回留學費用的。

海歸回國想找一份高薪穩定的工作，并非易事。從對DBC海歸學員薪資滿意度調查中發現，留學生年收入從幾萬元到超過百萬元分化嚴重，不少海歸薪酬收入低于預期...

1、50位海歸薪資真實爆料

“大海歸”、“小海歸”薪酬差距逾10倍！

在北上廣深，生活成本高于歐美一般城市，1萬元的薪水也不過是混個溫飽，遠低于海歸們的預期。50位來自美國、英國、加拿大、澳洲等地區海歸真實爆料，留學生回國對薪資的滿意度其實是這樣的。以下是主頁君精選了8位海歸真實薪資。

Alan：我在美國讀的本科和研究生，13年研畢業回國的時候月薪2W，現在10W左右。達到了回國前的預期，對于現在的生活很滿意。

Nancy：自己留學真是“血虧”！本科時實習月薪1W+，結果碩士歸國薪資不到6K，學歷變高了，結果薪資還打折了。

Calvin：我在英國讀完研究生就回國了，在華為去年月薪5W，年終獎20W+，今年估計還會漲。

Bruce：美碩綜合Top前50，目前還在海外，聽我爸說我這樣的貨色回去會餓死，不敢回去......

Edward：坐標上海，回國前以為一份月薪過萬的工作應該很輕松。去年秋招找了一份月薪8000的工作（在國外一個月的生活費都不止8000），現在每個月能不花超支，已經是天大的喜事了。

Christine：現在能有一個專業對口，8K左右的職位就滿意了。去年秋招季投了70多份簡歷后，等來了兩個不太滿意的offer。回國前從沒想到競爭那么激烈，面試時才發現80%以上的競爭者都是海歸和研究生。

Iris：美碩，魔都，現在稅前1W。很想知道金融2W的大神到底進的是哪，跟我一塊兒畢業的小伙伴也沒這么高。

Jeenie：英國碩士，我覺得會看在哪個城市，如果在北京上海1W左右，廣州深圳8K，成都6K+，這都是心里的一個可接受范圍，當然是越高越好。
有的人留學歸來是真的海歸，而有的人卻變成了海帶。在海歸的稅前月收入分布情況中，超過六成海歸年收入在10萬以下。然而究竟是什么原因，造成海歸回國待遇差距如此之大呢？

2、80%海歸認為薪資低于預期？

真實現狀大揭秘

全球化智庫（CCG）和智聯招聘聯合發布的《2018年海外留學生歸國趨勢報告》顯示，95后海歸不知不覺成為了“海歸大軍”的主力。越來越多的海歸選擇回國發展，數量增長必然也會帶來整體含金量的下降，80%海歸認為回國求職的收入水平低于預期。?

圖/CCG 2018 中國海歸就業創業調查報告

中國迎來史上最大海歸潮，月薪過萬，年薪百萬似乎也成了眾多海歸們對工作的標準需求，理想很豐滿，現實卻很骨干。據悉，不少企業的人力資源部門將“是否掌握獨特技術或技能”作為分割線，將海歸群體劃分為“小海歸”與“大海歸”，其薪酬分化日益顯著。國內某咨詢公司高管坦言：

僅有普通文憑，缺乏技術與經驗的‘小海歸’競爭力明顯較弱。 ? 能拿到高薪酬的，大部分是有名校過硬文憑或者多年實際工作經歷，處于人才金字塔塔尖的“大海歸”。

在普通社會招聘中，留學生與本土畢業生薪酬水平相當，“企業不可能獨為海歸打破薪酬公平體系”。相較“小海歸”與國內畢業生同臺競爭的失落，“大海歸”的發展則如魚得水。頂尖名校的學歷依然堅挺，但更多的海歸畢業生們，回國后卻淹沒于求職的人潮中。有些同學臨畢業時，發現自己不僅沒能留在國外，回國后也只能找一份薪水不高的工作，勉強接受，很是后悔。
3、為了一份稱心的工作，回國沒你想的那么容易

從美國夢到中國夢，留學生回國就業是大勢所趨。主頁君采訪了2位拿到高薪offer的海歸學員發現：海歸名校光環只能照耀求職初期，求職后期企業更加看重的還是個人的綜合能力。

Rita：北美Top10商學院，主修管理學。2018年應屆畢業生，拿到國內大華銀行、中國銀行、中國工商銀行、凱度、艾昆緯、瑞安地產等6大名企20W+年薪Offer，現在匯豐終面中。 Jack：英國G5畢業，曾拿下包括羅蘭貝格、券商行研、資管等名企實習offers，回國求職一舉拿下：中國投資咨詢、IBM咨詢、中信建投證券等多家公司全職offers。

這2位海歸學員的求職過程有太多太多類似的地方。這些經歷和結果看起來好像都是那么順理成章。

為什么選擇回國？

面對回不回國這樣糾結的問題，大家心里一早就有了決定。Jack這樣理性地分析到：關于為什么碩士在讀期間就已經決定回國，一個主觀上的看法，非華裔想要真正融入當地文化，其實并不容易，職場天花板也能一眼望穿。另一個比較現實的想就是，非IT背景想在國外找一份好待遇的工作并不容易，且歐洲大經濟狀況不好，想要讓留學生費用值回票價，回國是不錯的選擇。

同時，由于自己學校背景的優勢，在國內大公司招聘的Target School名單上，簡歷篩選也更有優勢，更容易拿到筆試、面試。
在群面時尤其留學的同學比較多的時候，容易有名校光環，面試通過幾率也更大。

回國都做了哪些準備？

Rita告訴主頁君，回國求職主要進行了兩方面的準備。第一做相應的實習增強背景，我在美國有一段實習經歷；回國之前就開始投遞國內的實習，5月回國之后直接去實習。第二方面是進行行業研究、職業定位、簡歷投遞、面試準備。

除此以外，回國前也要有一個合理的預期。很多人不能接受在國外花高價留學，然后回國找個比較一般的工作的這種落差感。但是留學的意義本身就很難講，對于每個人的意義也有很大差別。
好工作在哪里都那么少，留學生又那么多，能怎么辦？要么變得優秀，要么甘于平凡。