家長們經(jīng)常會對師資問題產(chǎn)生各種各樣的誤區(qū)和疑問“國際學(xué)校的老師是不是都是外教?”、“聽說國際學(xué)校的外教流動性很大,是這樣嗎?”、“如何確認(rèn)國際學(xué)校外教的來源?”
這次小編就來帶大家了解一下國際學(xué)校的師資現(xiàn)狀,以及如何考察學(xué)校師資。
首先來看看國際學(xué)校目前的師資現(xiàn)狀。
目前國際學(xué)校的師資,一般由本土中籍教師、海歸和外籍教師構(gòu)成。
1、本土中籍教師:
★優(yōu)勢:一般來自師范學(xué)校畢業(yè),對學(xué)生的背景比較了解。
★劣勢:在教學(xué)方式上可能更習(xí)慣傳統(tǒng)模式。
2、海歸:
★優(yōu)勢:在專業(yè)背景和語言上一般都比較出色。
★劣勢:缺少系統(tǒng)化的心理學(xué)、教育學(xué)的基礎(chǔ),需要一段時(shí)間的課堂實(shí)踐培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
3、外籍教師:
★優(yōu)勢:很多外籍教師是國外的合作學(xué)校選派來學(xué)校或是擁有國外教學(xué)資質(zhì)引進(jìn)的老師,具備良好的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教育經(jīng)歷,對課程體系非常熟悉。
大部分外教都具備較豐富的生活經(jīng)歷,眾多外教往往具備一些其他的工作經(jīng)歷,不像國內(nèi)的老師,畢業(yè)就進(jìn)入學(xué)校教書。
★劣勢:對中國學(xué)生的背景并不了解。
在文化背景、交流方式上與中國學(xué)生有差異,需要融合。
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中外籍教師占比情況
從以上數(shù)據(jù)可以看粗,碩士和專科學(xué)歷階段中籍教師比重大于外籍教師,而在本科階段學(xué)歷外籍教師比重大于中籍教師。
總體上看國際學(xué)校教師碩士占比最大。
中外籍教師占比
中外籍教師的占比也是家長們非常關(guān)心的,從數(shù)據(jù)可以看出北京的外籍教師人數(shù)遠(yuǎn)超全國的平均值,中外教比例接近1:2。
各地區(qū)中外籍教師流動性情況
外教流動性大是國際學(xué)校不可避諱的問題。
隨著國際學(xué)校越開越多,師資缺口加大,相對于花時(shí)間和財(cái)力培養(yǎng)老師來說,“挖角”更為直接,這也是教師流動性大的直接原因。
另外外教的生活方式和態(tài)度跟國內(nèi)有很大不同,很多外教并不是希望一輩子呆在某一個(gè)地方。
他們希望去感受各種生活。
所以在一個(gè)地方待一段時(shí)間后,很多外教會選擇去其他地方生活,因此選擇離開學(xué)校。
以上數(shù)據(jù)反映了教師年流失率"小于5%"、"5-15%"、"大于15%"的學(xué)校占比。
可以看出有33%的外籍教師年流失率超過15%,37%的外籍教師流失率在5-15%之間,也就是說,近7成的學(xué)校外籍教師流失率在5%以上。
而59%的中籍教師流失率在5%以下。
總體上看,外籍教師年流失率高于中籍教師。
那么在擇校過程中要如何考察學(xué)校師資呢?
考察學(xué)校師資時(shí),建議家長們關(guān)注以下四點(diǎn):
1資質(zhì)證明
目前國際學(xué)校迅速發(fā)展,對于優(yōu)秀的外籍教師資源是非常緊缺的,所以,一些資質(zhì)不高但又想實(shí)現(xiàn)招生目標(biāo)的學(xué)校,會聘請一些質(zhì)量不高的外籍教師來填補(bǔ)外教空缺。
所以家長們需要重點(diǎn)考察學(xué)校外教的教師資質(zhì),需要詢問清楚學(xué)校的外教來源情況,確認(rèn)教師在中國的教學(xué)資質(zhì)證明,具體見以下四項(xiàng)證明:
?外國專家證
獲得外籍人員專家證的條件是:
1)大學(xué)本科畢業(yè),并且擁有2年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)可以聘為外教;
2)或獲得碩士學(xué)位,并且擁有3年及以上教育相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可以聘為專家。
?合法居留證
在取得外國專家局頒發(fā)的外國專家確認(rèn)件后,外籍教師才可以申請來中國的工作簽證。
用人單位需根據(jù)外教的工作簽證向相關(guān)部門申請專家證,在這之后,外教才能辦理合法居留證,最終在中國合法教書。
?教師資格證
從事語言教學(xué)的外教,若沒有教師資格證書,則應(yīng)取得國際通行的語言教學(xué)資格證書,例如:
●TKT(劍橋英語教學(xué)能力證書)
●CELTA(英語語言教師證書)
●TEFL(通用英語教師資格證書)
●TESL(第二語言的英語教學(xué)資格證書)
●TESOL(對外英語教師資格證書)
?學(xué)歷證書
外籍教師的學(xué)歷在一定程度上反應(yīng)了他的眼界、能力,好的學(xué)歷是必須具備的。
2中外教師師資比例
對于國際學(xué)校來說,中外教師師資比例往往可以反映學(xué)校的師資水平,外教的數(shù)量越多,自然也反映著學(xué)校的辦學(xué)實(shí)力,并且以此為契機(jī)更好的做未來的留學(xué)準(zhǔn)備,以后也可以真正融入到國外的教學(xué)環(huán)境中,而不是簡單的陷入中式模式的應(yīng)試教育。
3師生比例
師生比例是反映學(xué)校師資配比是否合理的一個(gè)重要證明。
首先國際學(xué)校由于涉及到升學(xué)指導(dǎo)等等,學(xué)校一般會實(shí)行導(dǎo)師制(跟國內(nèi)大學(xué)有些類似),即一個(gè)老師分配管理幾個(gè)學(xué)生,以實(shí)現(xiàn)對學(xué)生更好的關(guān)注,幫助學(xué)生。
因此家長需要考察學(xué)校是否具備較合理的師資配比,師資比例涉及到孩子的被老師關(guān)注的程度。
4師資配備是否齊全
因?yàn)樵S多國際學(xué)校都是寄宿制,生活老師、后勤老師等等這些都是必不可少,且需要合理的配置。
這些體現(xiàn)了學(xué)校對孩子生活、心理等各方面的關(guān)注度。
家長在選擇心儀的國際學(xué)校時(shí),需要多方考察,在師資方面切不可疏忽。
師資的穩(wěn)定性、師資實(shí)力都將影響孩子們在學(xué)校的學(xué)習(xí)和生活,以及未來的升學(xué)。

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